Médiateur en santé en périnatalité

CDD sur poste vacant
0-2 ans
Non-Cadre
Dès que possible
Horaires normaux - Jour
Médiateur en santé en périnatalité

Description du poste

Faciliter la coordination du parcours de santé des femmes enceintes au sein du CH de Gonesse : Lors de l’inscription à la maternité du CHG sur la base de critères de précarité ou de vulnérabilité (absence d’adresse, absence de couverture sociale, absence de déclaration de grossesse, non francophone, situation de handicap) afin d’accompagner la mise en place d’un parcours de soins adapté et coordonné entre les différents acteurs de la prise en charge (consultations sage-femme, PMI de ville, dispositif Précapp, guichet d’accès aux droits, service social hospitalier, services sociaux de polyvalence de secteur, …), Lors du RDV d’orientation, afin d’aider à structurer le parcours de soins, notamment en cas d’orientation vers la médecine de ville (aide pour trouver un professionnel de santé en ville, accompagnement physique pour se rendre au premier RDV, …), Sur sollicitation des professionnels en charge du suivi de la patiente au sein du CHG, afin de soutenir et accompagner la réalisation des démarches nécessaires, tout au long du parcours de soins et jusqu’en sortie de maternité (démarches service social, GAD, 115, associations caritatives, commissariat, CAF, CPAM, …). Auprès des femmes enceintes accompagnées : Faciliter l’accès et la compréhension des informations concernant le système de santé et la santé publique, Mettre en relation les patientes avec les structures sanitaires, sociales et administratives du territoire (orientation, accompagnement physique, prise de RDV, information sur les dispositifs et services publics, …), Favoriser l’autonomie et la capacité d’agir des femmes enceintes précaires à travers une meilleure compréhension du parcours de soins et un accompagnement adapté aux problématiques, Sensibiliser et rassurer les femmes concernant le parcours de soins et de grossesse (gratuité, possibilité d’interprétariat, ouverture des droits, orientations si nécessaire, …), Aider à la mise en place des démarches administratives d’accès aux droits en matière de santé, et effectuer un suivi des démarches à réaliser en s’assurant de l’effectivité de celles-ci, Présenter le rôle et le fonctionnement des acteurs présents sur le territoire (Assurance Maladie, CAF, 115, guichet d’accès aux droits, PASS, service social, PMI, …), et aider les femmes enceintes à les identifier et les solliciter (mise en lien, prise de RDV, accompagnement physique), Assurer un accompagnement physique des personnes les moins autonomes, vers les administrations compétentes, sur orientation des professionnels du CHG, Pour les professionnels : Assurer un retour d’information sur l’état de santé, les attentes, les représentations ou les comportements des femmes enceintes accompagnées, Sensibiliser les acteurs de la santé aux facteurs de vulnérabilité et aux spécificités des femmes enceintes accompagnées, Participer à la coordination du parcours de santé, et promouvoir la communication dans le parcours de santé, Participer à la remontée des difficultés rencontrées par les femmes enceintes.

Autres détails

Profil recherché

Exigences liées au poste : - Connaissance du système de santé, de la protection sociale en France, des problématiques majeures de prévention et des déterminants à la santé, - Qualités relationnelles et de négociation avec des partenaires nombreux et variés (institutionnels, techniques, sanitaires, sociaux, associatifs), - Identification des différents interlocuteurs intra et extra hospitaliers et leurs missions spécifiques, - Respect des règles éthiques et déontologiques (secret professionnel), - Déplacements fréquents, en Ile-de-France

Qualités requises : - Sens de l'organisation et de la méthode, - Réactivité et capacité d’adaptation, - Esprit d'initiative, - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat, - Connaissances des institutions sanitaires et sociales en lien avec le milieu hospitalier, - Toutes connaissances en langues étrangères seront un plus. - Capacités d’analyse et de synthèse, et qualités rédactionnelles

Description de l'établissement

Le Centre Hospitalier de Gonesse situé dans l’Est du Val d’Oise est le seul établissement de santé public d’un bassin de vie de 350 000 habitants dont le recrutement s’étend jusqu’au département de l’Oise. La plupart des services de l’hôpital est située dans un bâtiment neuf de 80 000 m² mis en service en 2016, poursuivant ainsi 1 300 ans d’histoire hospitalière sur ce site. L’établissement de 956 lits et places dispose d’un plateau technique à la pointe de la modernité et offre des conditions d’accueil et de prise en charge optimales. Le centre hospitalier de Gonesse constitue avec le Centre hospitalier de Saint-Denis le Groupement hospitalier de territoire (GHT) Plaine de France. L'établissement propose des services de soins variés à travers ses 8 pôles de services : Femme enfant Urgences SMUR Anesthésie Réanimation Bloc opératoire Gériatrie Spécialités médicales et cancérologie Spécialités médicales cardio-vasculaire et rééducation Psychiatrie adulte Médico technique Pédopsychiatrie.L’offre de consultations est riche avec plus de 50 spécialités : plateau d’imagerie, explorations fonctionnelles, chirurgie, cardiologie, neurologie, rhumatologie, gynécologie…